Recruter est un métier qui nécessite de maîtriser des procédures, de respecter des règles  pour sécuriser ses choix sur la base d'éléments factuels : clarifier ensemble vos besoins en recrutement sera notre première étape.

Savoir recruter ne suffit pas, encore faut- il fidéliser ses talents : nous garantissons un process d'onboarding éprouvé pour réussir cette phase d'intégration éminemment stratégique à la fois pour votre organisation et votre collaborateur 

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• Recrutement en CDD ou CDI

• Recrutement RP0 : externaliser l'ensemble ou une partie de vos process recrutement 

• Recrutement en management de transition

• ​Recrutement Executive Search